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    架子搭起来了，各机构的主管也都任命完毕，下一步就是确定各官吏的级别待遇。

    任何一个组织要想健康展，都必须要明确级别待遇。有了级别，就有了上下尊卑，不同的级别享受不同的待遇，这样每一个下属才会有动力，才会有奔头。

    毕竟现在有朝廷在，任思齐不敢做的太过出格，在武将系统中还是采用了明朝的官制。武将的级别分官阶和官职两部分。

    官阶采用明朝官阶，从小旗、总旗、副百户、百户、副千户、千户，到任思齐这个游击将军。

    官职则为小旗、总旗、队正、营正、镇将，目前岱山军最大的建制就是镇，一镇由五个营组成，士兵五千余人。

    官阶代表着享受的待遇，官职则是实际的职位。但在官职任命时肯定要考虑到官阶。

    对于文官系统，任思齐可不敢采取明朝官制了，毕竟他这个巡检才是从九品小官。而是采用一级职员到九级职员这种称呼。最低级的办事员为九级，然后依次向上八级七级。其中职位最高的六曹主事任思齐设定为六级，因为他必须留出升赏的空间。

    不同的级别对应不同的待遇薪水，最低级的九级职员每月能拿到二两银子的薪水，而六级主事则每月能拿到二十两的银子，还会有米面菜蔬各种福利。

    九级职员之下则是普通百姓，而想从百姓做到职员则会很难，必须有对岱山做出特殊贡献。

    刚开始建制，任思齐并没有设立太多职员岗位，整个文官系统的职员加起来也就三十几位。以后根据需要再进行调整。

    各种任命以文书的形式布了出去，立刻在岛中引起了轰动。当听到身边的某人成为了八级职员，每个月拿到多少多少银子以后，其他人都露出了艳羡之色。
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